Respuestas de foro creadas
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Dra. María Eugenia Gorchs
ModeradorHola Martín, que buena tu pregunta. Si te parece hoy les comparto un ejemplo y buscamos entre todos otros en sus organizaciones.
Identificar las consecuencias no inmediatas nos permite ampliar la mirada para ver el sistema completo y sus interdependencias .
Una forma de buscarlas es preguntarte por qué está pasando algo determinado. Y luego volver a preguntarte por qué pasó eso, y así sucesivamente hasta llegar a una causa que permanecía oculta.
Esta tarde nos contas!Dra. María Eugenia Gorchs
ModeradorMuchas gracias Ricardo por compartir tu experiencia. Vimos en el taller la importancia de construir relaciones de profunda confianza con esos colaboradores, con el objetivo de lograr un feedback capaz de mostrar al líder sus espacios de ceguera. Aquellos aspectos de su conducta que no puede percibir desde su posición así como del impacto que está generando en el equipo, más allá de sus intenciones.
Contar con colaboradores que nutran al líder con distintas perspectivas se constituye en un activo de mucho valor para la gestión.
La seguimos en el taller!Dra. María Eugenia Gorchs
ModeradorGracias Martín. Iremos explorando distintas formas de construir esa visión compartida que da coherencia y dirección a las diversas miradas.
Tu experiencia, y la de los otros participantes nos va a ser de mucho valor para transformar ese ideal en acciones concretas, que desarrollen y aprovechen el potencial de la organización, sin perder de vista los riesgos que conlleva
Para pensar:
Invertir la pirámide genera movimientos, cómo puede prepararse un líder para acompañarlos de la mejor manera?Seguimos charlando en el taller!
Dra. María Eugenia Gorchs
ModeradorGracias Manuel por compartir tu experiencia, desafíos y reflexiones.
Te dejo algunas preguntas para seguir pensando:
¿Cómo puede un líder promover el desarrollo de la autonomía en las personas y los equipos y al mismo tiempo minimizar el impacto de decisiones erróneas?
¿Qué conversaciones podrían contribuir a dar vuelta progresivamente la pirámide?
¿Qué tendría que pasar para que las personas de uno y otro lado de la pírámide acompañen ese cambio?
Nos vemos en el taller para seguir compartiendo!
Eugenia
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